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公务员面试主要考察考生的综合素质、应变能力和职位匹配度等方面。通常包括自我介绍、岗位理解、专业知识应用、问题解决能力、沟通协调能力和服务意识等内容。面试过程中,考官会关注考生的言谈举止、表达能力、思维逻辑和情绪控制等...